高度重视 加快速度 强化责任 力争顺利通过评验

——在11年12月教学工作会上的发言

韦宗林

各位领导、老师们、同志们：

在这次会上，我院评选了上学年度的32位优秀教师，13位教学管理先进工作者和1位优秀教学督导员。在此，我代表学院向获得以上荣誉的老师们，表示热烈的祝贺！

一个学年以来，各系部各、教研室的老师们，在教学工作中，克服困难，兢兢业业，认真负责，完成了上学年的教学任务。

感谢老师们多年对人文科技学院的支持，人文科技学院每取得一份成绩，都凝聚着每一个老师的心血，都与每一个老师的辛勤劳动分不开，在此，我向全体老师们表示由衷的感谢！

各位领导、老师们，2011-2012学年度，是我院夯实办学基础、积蓄力量迎评、实现跨越发展的重要年度。为此，我希望，大家对本学年度的工作，要引起高度重视，明确时间观念，强化工作责任，力争顺利通过评验。下面我分别提出几点希望：

一、引起高度重视

本学年度，学院要跨过两道重要的门槛，第一道门槛是接受省政府学位办对我院学士学位授予单位的评审，力争顺利取得学士学位授予权；第二道门槛是接受教育部对独立学院的考察验收，力争走向规范的独立学院轨道。

一个学位评审，一个考察验收，内容大体一致。所涵盖的是三方面的内容：一是机制规范过渡；二是办学条件设施；三是教学管理效果。（学位评审重在后两个方面，考察验收重在前两个方面。）

在一个学年度里，同时遇上这两道门槛，是我们人文科技学院自举办以来，最具挑战性的学年。

所以，上上下下必须引起高度重视。对这两项大的工作任务，省教育厅，贵州民族学院党委和行政都非常重视，并对人文科技学院已经给予大力支持。

为迎接这两项大任务，我院从2009年开始，就已经着手准备，经过大家的共同努力，在这三大内容上，机制规范过渡基本完成；办学条件设施只需补充；教学管理效果已经显现。

我们取得的成绩是肯定的，但还有繁重的工作靠我们花大力气去做好，特别是存在不少明显差距的地方，我们要求全体职员，上上下下都不能有侥幸心理，更不能对工作敷衍责塞。

这两道门槛，就是本学年的两大任务。尤其是教育部的验收，它涉及到人文科技学院的生存与发展。所以对这两大任务下面的若干项具体工作任务，每一项任务都与大局紧密相连，大家都要引起高度重视，下大力气完成各项具体工作任务。

二、明确时间观念

大的任务已经明确。具体任务的菜单，迎评办将下达给各系各部门。我们再来明确四大时间关节点：

第一个时间关节点，是本学期末，要把相关资料收集整理完善，将申请报告提交到省教育厅；

第二个时间关节点，是明年二月底前，我们检查一遍。

第三个时间关节点，是明年三月底前，对学位评审工作拾遗补缺，学位评审准备就序，随时迎接省学位办的评审；

第四个时间关节点，是明年五月底前，对教育部的考察验收工作查缺补漏，考察验收工作准备就序，随时迎接教育部的验收。

（时间代号为：1235）

三、强化工作责任

针对工作的三大内容：

在机制规范内容上，我院是有底气的；

在办学条件内容上，我院逐年加大投入，目前只需补充部分教学仪器设备、补充部分图书，以及尽早将第二校区土地办结（新校区466亩土地我院已经拿到《建设用地规划许可证》）；

在教学规范内容上，我们的老师是尽力的，管理是规范的，督导是到位的，成绩是突出的，效果也是明显的。接下来的工作就是要整理完善。在这里，强调一点，我们的学风，还需要进一步努力。就整体工作而言，我们要强化工作责任，才能提高整体水平，顺利通过评验。所以，有以下五个大的责任需要明确：

完善设施责任；（请董事会继续投入）

管理效果责任；（院长、迎评办及相关部门）

教学规范责任；（分管教学副院长、教务部及各系）

后勤保障责任；（分管后勤副院长、后勤部及相关部门）

精神面貌责任。（学院党委、政工部及各党总支）

当然，纵向从领导责任与管理、工作责任，横向要有对接与配合的责任。不仅明确责任，而且强化责任、敢于担当责任。

四、力争合格通过（目标）

两项任务（两道门槛），三个内容（机制、条件、教学），四个时间（1235），五个责任，总体就一个目标，就是力争顺利通过评验。要实现这一目标，必须举全院之力，大家要有“流一身汗、拼一身劲、脱一层皮”的思想准备。在这最后冲刺的学年度里，时间紧、任务重，学院号召全院师生——振奋精神、迎难而上；团结一致、共克时艰；通过评验、实现跨越！

只要我们齐心协力，我相信，我们的目标一定要实现、我们目标一定能够实现！，

                               2011年12月9日